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Die kollektive Rechtsgestaltung im Arbeitsrecht

Die Kollektive Rechtsgestaltung im Arbeitsrecht
Die Kollektive Rechtsgestaltung im Arbeitsrecht

Stand: Februar 2024

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Die rechtlichen Grundlagen für das Arbeitsverhältnis sind der Arbeitsvertrag und die gesetzlichen Bestimmungen. Darüber hinaus haben aber auch die verschiedenen Formen der kollektiven Rechtsgestaltung eine hohe Bedeutung. Dazu zählen insbesondere der Kollektivvertrag und die Betriebsvereinbarung. Diese sind zentraler Gegenstand der Broschüre. Zudem werden die rechtlichen Regelungen über die Erklärung von Kollektivverträgen zur Satzung sowie die behördliche Festsetzung von Mindestlohntarifen und von Lehrlingseinkommen erörtert.

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